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黃山市徽城投資集團(tuán)有限公司成立于2019年3月，是經(jīng)歙縣人民政府批準(zhǔn)成立的國(guó)有獨(dú)資公司，注冊(cè)資本10億元，經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋投融資、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、國(guó)有資產(chǎn)（資源）運(yùn)營(yíng)、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及維護(hù)、人文旅游資源保護(hù)與開(kāi)發(fā)等。

因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)人員，公告如下：

   一、招聘計(jì)劃

集團(tuán)下屬全資子公司歙縣旅游發(fā)展有限公司此次共招聘景區(qū)講解員5名和演員1名(具體崗位計(jì)劃見(jiàn)附件)。

二、招聘條件

  (一)遵守憲法和法律;

  (二) 品行良好，具有良好的職業(yè)操守，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞，優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  (三)崗位所需的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及其他條件；

(四)身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)符合招聘崗位所要求的其它條件；

“年齡條件”中的“30周歲以下”為1990年7月13日（含）以后出生,其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推;

1.公告涉及的工作年限計(jì)算截止時(shí)間為2021年7月31日。

2.應(yīng)聘人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)，資格審查以學(xué)歷證登記為依據(jù)，對(duì)有疑義的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，以國(guó)家教育部認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

(六)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

   1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

   2.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

   3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

  三、組織實(shí)施

  本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的招聘原則，成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)此次招聘工作的組織實(shí)施。

四、報(bào)名及注意事項(xiàng)

1.報(bào)名方式

通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。應(yīng)聘人員通過(guò)“黃山市徽城投資集團(tuán)有限公司(http://hshctz.com/)” 下載填寫(xiě)《黃山徽投集團(tuán)應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(附件2)，并將本人有效身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職位要求的資格證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)證明等掃描件、1寸近期免冠彩色照片等應(yīng)聘材料投寄至shexianlvfa@126.com，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名時(shí)間

2021年7月13日－7月25日17：00

3.咨詢(xún)電話(huà)

咨詢(xún)時(shí)間：上午8:30-11:30，下午14:30-17:30（周一至周五）

咨詢(xún)報(bào)名電話(huà)：0559-6525679  18905593693  黃女士

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

每名報(bào)名者使用本人有效身份證件（居民身份證、護(hù)照）進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名者應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息，存在弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消資格。凡因本人原因?qū)е碌囊磺泻蠊载?fù)。

  五、資格審查

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格預(yù)審的主要內(nèi)容為報(bào)名者是否符合所報(bào)崗位規(guī)定的任職條件及其他要求。報(bào)名者報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者提供虛假材料的，取消應(yīng)聘資格。審查通過(guò)人員由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一通知，報(bào)名者應(yīng)確保其聯(lián)系方式通暢。

六、考試及培訓(xùn)考核

考試方式及考試時(shí)間另行公告(通知)。對(duì)報(bào)名參加部分崗位的考生滿(mǎn)足應(yīng)聘條件可給予加分（詳見(jiàn)附件）。

對(duì)報(bào)考旅發(fā)公司景區(qū)講解員崗位的考生初審合格后由公司統(tǒng)一組織業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后將單獨(dú)組織考核，考核方式、考核時(shí)間及結(jié)果另行公告。

  七、體檢與考察

體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照關(guān)于公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲌?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位要求，對(duì)擬聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))、是否需要回避以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考察。通過(guò)查閱檔案、聽(tīng)取有關(guān)方面意見(jiàn)等方式，準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況，全面、客觀、公正地做出評(píng)價(jià)并寫(xiě)出書(shū)面考察材料。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

  對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序，在同一招聘崗位人員中，按照考核成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，但最終合成總成績(jī)不得低于60分。體檢不合格、不能做出結(jié)論或未按規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成所有體檢項(xiàng)目的，不予錄用。

  八、公示

  根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在相應(yīng)渠道進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

  九、人員聘用

經(jīng)公示無(wú)異議后，應(yīng)聘者在收到報(bào)到通知后應(yīng)按時(shí)報(bào)到，辦理聘用手續(xù)，無(wú)故不按時(shí)報(bào)到者，取消其聘用資格。

單位與被聘人員簽訂勞動(dòng)合同，按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期（試用期包括在聘用合同期限內(nèi)）。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核不合格的，取消聘用。聘用后工資待遇按照旅發(fā)公司崗位對(duì)應(yīng)的薪酬管理制度執(zhí)行。經(jīng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定符合高層次人才條件的工作人員，根據(jù)相關(guān)政策規(guī)定享受人才津貼。

  十、有關(guān)事項(xiàng)

本公告由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。本次考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料。本次招聘過(guò)程由黃山徽投集團(tuán)紀(jì)委全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話(huà):0559-6525259

附：1.黃山市徽城投資集團(tuán)有限公司招聘人員計(jì)劃表

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2.《黃山徽城投資集團(tuán)應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》（詳見(jiàn)網(wǎng)站下載專(zhuān)區(qū)）

黃山市徽城投資集團(tuán)有限公司

2021年7月13日